1月19日下午，嘉源集团召开2023年度党建工作与经营业绩汇报会。集团领导班子成员、所属公司相关负责人、集团各部室负责人及战略发展委员会专家参加会议。

以“述”亮绩晒答卷，以“评”促干谋发展。此次会议既是全年工作成果亮点的一次集中晾晒，也是对各公司、各部门问题短板的一次全面检视，更是立足实际、提振精神、激发干劲的一次总动员。会上，嘉源集团所属企业、各部门及各基层党支部（党总支）书记共计23位负责人，对2023年经营业绩完成情况和亮点工作进行了全面总结，对基层党支部书记抓党建和党风廉政工作进行了述职汇报。

过去一年，全体嘉源人通过“抓重点、破难点、出亮点、控风险”，实现“经营形势稳中有进”“项目投资超额完成”“产业功能得到强化”“民生服务显著提升”“国企党建与经营业务有力融合”，呈现实干争先的良好风貌。会上，集团党委书记、董事长陈伟充分肯定了各单位顶住压力、克难奋进所取得的成绩，对全体干部员工一年来的努力和付出表示感谢。他强调，2024年，面临的内外部不确定因素虽然很多、困难挑战也不少。但是集团20年的发展壮大、良好的产业市场前景、精干务实的干部员工队伍是所有嘉源人破难攻坚、实干争先、奋勇攀登的底气。针对2024年工作，他要求各单位坚持稳字当头、稳中有进、先立后破的总基调，深化“零安全事故、零廉政违纪、零负面评价”责任清单，以“降低运营成本、提升盈利能力、解决发展难题”为抓手，推动各项工作继续保持稳中有进，以集团水务环保事业的高质安全发展为全市发展大局贡献更多力量。

会上，集团党委书记、董事长陈伟作集团党委书记抓基层党建工作述职报告，围绕紧贴“主题教育”，切实提升理论武装引领力；紧抓“队伍建设”，切实提高基层组织战斗力；紧扣“党业融合”，切实扛起服务大局担当力；紧盯“忠诚清正”，切实增强防腐拒变抵御力四方面总结回顾了2023年党建和党风廉政建设工作，聚焦工作中的问题短板，进一步明确了今年相关工作思路：

一要突出政治建设，推动企业党建走深走实。坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，全面把握党的二十大的精神实质，坚决贯彻落实习近平总书记考察浙江重要讲话精神，建立健全主题教育长效机制，统筹推进党建工作与业务工作同频共振，持续将学习实践成果转化为企业政治生态内核。

二要突出能力提升，推进人才工作提档升级。加大企业经营管理人才和年轻干部的挖掘和培养，加快干部队伍年轻化、专业化进程，深化年轻干部人才库建设；加强集团技能等级评价中心的运营管理，扩大平台的影响力，“引育留用”多向发力打造技能人才队伍，以高素质复合型干部人才队伍为沸腾企业发展持续蓄势赋能。

三要突出互融共促，推进群团工作凝心聚力。整合党群资源，放大聚合效应，持续深化“大走访大调研大服务大解题”实践活动，通过领办结项一批实事要事，增强集团职工的满意感、收获感、幸福感；鼓励实践创新，丰富挖掘文体活动、志愿服务、技能比武等群团活动形式和内容，全力构建“党建带群建、群建促党建”企业发展新格局。

集团党委副书记、总经理蒋堪堪表示，各位的汇报展现着大家奋进的坚实足迹。过去一年，大家都非常尽心尽力，团结协作，在种种困难下，按照既定目标完成了各项工作，成绩的取得十分来之不易。

对于新一年的重点工作，蒋堪堪提出相关要求：以稳为进，坚定发展信心和决心，立足2023年发展成效，进一步提振信心、务实谋划、赢得主动。立足实际，精准谋划新一年目标任务。聚力协作，全面确保工作落实见效，坚定民生为本这一初心使命，抓牢改革创新这一动力牵引，聚焦精细化管理这一经营抓手，确保完成全年目标任务。

集团领导班子在认真听取各公司、各部门汇报后，对各单位的工作开展情况作出点评，对新一年分管领域的工作思路和业务方向提出了相关要求。

会议最后，测评人员根据会议述职和平时了解掌握情况，对各党组织党建工作开展情况和各单位经营业绩进行了民主测评。

踏歌奋进逐梦路，进而有为启新程。立足新起点，嘉源集团紧盯目标、聚力攻坚，积厚成势、乘势而上，接续书写“水为民生、绿动禾城”的绚丽新华章。嘉源人坚定信心、抖擞精神，奋楫笃行、同舟共济，在高质量发展航道上破浪向前！