近日，由浙江省总工会、省卫生健康委员会、省应急管理厅联合发文的《关于表扬2022-2023年度省“安康杯”竞赛活动成绩突出集体和个人的通报》中，嘉源集团所属嘉源康恒环境公司获评优胜单位。

浙江省“安康杯”竞赛活动以强化班组安全建设、立足岗位查隐患、职工安全健康教育培训、企业安全文化建设等为主要内容进行评选。嘉源康恒环境公司以此为工作重点，从加强组织领导、完善制度建设、强化教育培训等方面保障安全生产持续稳定。

一、合理布局，健全安全生产机制。公司建立了“主要领导负责，生产部门落实，专业部门检查，全员职工参与”的管理体系，逐级签订《安全目标责任书》，确保责任到人、落实到位。更新制定《安全生产、环境保护奖惩管理制度》《消防安全管理制度》等共计8项规章制度，通过规范化管理有效提升全体员工的安全履责能力。

二、加大力度，强化隐患排查治理。依托集团安全生产数字化监管平台，开展安全生产大排查大整治，结合“双重预防机制”建设，开展各类安全检查261次，排查隐患645项，整改率达100%。对安全隐患实行清单化，整改做到“五到位”闭环管理。同时，加强作业风险辨识管控，及时纠正不安全行为，堵塞各类安全漏洞，防患于未然。

三、培训演练，提高应急处置能力。组织开展“特殊作业安全培训”“危化品使用管理专项培训”等各类安全、环保、职业卫生相关专题培训共435次，参与人数达3415人次。同时，为提高救援队伍的应急处置能力，开展“厂用电中断”“消防疏散救援”等应急演练共8场。开展安全生产咨询日、安全知识竞赛等活动，通过实战演练全面检验公司在应对突发事件时的组织协调、快速反应和有效处置能力。

嘉源康恒环境公司始终秉持“抓早、抓小、抓细、抓实”的工作原则，坚定不移贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，紧密围绕企业安全生产目标及年度工作规划部署，落实各项有力举措，确保安全生产形势稳定向好。